Senior/Lead PHP Developer veiligheidsplatformen

Functie

Als Senior/Lead PHP Developer kom je te werken tussen 2 Medior Developers en 2 Junior Developers. Er is iemand die projectmatig het team aanstuurt waarbij jij met je technische kennis een impuls kunt geven aan de balans binnen het team. Je hoeft geen manager te zijn, maar het helpt wel wanneer je het leuk vindt om enigszins het voortouw te nemen (in ieder geval als het over de Techniek/Architectuur gaat). Op die manier vervul je in dit bedrijf een belangrijke rol aangezien dit bedrijf volledig om hun eigen platform is heen gebouwd.

Het platform is ooit opgebouwd in een eigen Framework. Destijds was dit de beste optie, maar inmiddels zijn bestaande frameworks sterk in kwaliteit en bruikbaarheid vooruit gegaan waardoor ze aan het doorfaseren zijn naar Laravel. Het is sterk API driven opgezet en met behulp van een Micro Services architectuur neemt de kwaliteit van de code steeds meer toe. Dit is niet van vandaag op morgen gebeurt maar er is al flink progressie geboekt. Daarnaast staan er natuurlijk ook doorontwikkelingen gepland binnen het platform. Voorbeelden hiervan: taken moeten automatisch gegenereerd worden en toegeschreven worden aan de juiste personen. Dit is een autorisatie proces wat complex kan zijn en per branche flink kan verschillen. Een uitdaging daarbij is dat taken nu eenmalig worden gegenereerd waarbij ze er naar toe willen dat dit meerdere keren per dag gebeurt wat kan variëren per klant. Daarnaast werken installateurs soms voor meerdere klanten, dus willen ze ervoor zorgen dat zij straks maar 1 keer hoeven in te loggen (nu moeten ze per klant inloggen op een specifieke omgeving).

Er is dus een hoop te doen waarbij ze jouw hulp goed kunnen gebruiken. Je kunt met je kennis een belangrijke schakel zijn binnen het bedrijf waarbij er ruimte is om als Lead in te stappen of hiernaar door te groeien. Er wordt Agile gewerkt en ze werken in sprints van twee weken. Belangrijk binnen het team is een open en eerlijke manier van feedback geven en ontvangen. Als jij enthousiast wordt bij het lezen van deze omschrijving komen we graag met je in contact!

Organisatie

Veiligheid, dat is waar dit bedrijf zich op focust. Denk aan bouwveiligheid, brandveiligheid, maar ook dingen als voedselveiligheid en hygiëne. De gemengde deler hierbij is dat er vaak aan een hoop wet & regelgeving moet worden voldaan. Het SaaS platform van dit bedrijf zorgt voor een goede digitale afhandeling van de benodigde controles zodat alles gestroomlijnd blijft verlopen. Installateurs kunnen inloggen via een mobiele app en alle werkzaamheden worden nauwkeurig gelogd zodat klanten geen controle vergeten en onveilige situaties op die manier worden voorkomen.

Het bedrijf heeft een uitgebreid en breed klantenportfolio waardoor ze te maken hebben met uitdagende klussen. Onder opdrachtgevers vallen zorginstellingen, hotels en recreatie, overheidsinstanties vastgoedbeheerders en zelfs bedrijven als Nutricia die het gebruiken voor hygiëne voorschriften. Dit jaar verwachten ze via het platform ruim 1.000.000 taken te genereren en dit aantal blijft sterk toenemen. Het doel is om steeds meer een self providing service te ontwikkelen zodat ze zich kunnen focussen op innovatie en verbetering van het product/platform.

Het team bestaat op dit moment uit tien mensen, waarvan vier PHP developers. Je komt te werken op een mooie locatie op 2 min loopafstand van station Hengelo. Het personeel kenmerkt zich als open, gezellig en eerlijk naar elkaar om zo het beste in elkaar naar boven te brengen. Omdat het een relatief klein team is, zijn ze hecht en is het duidelijk waar iedereens kracht ligt. Kom jij dit gedreven team versterken?

Functie-eisen

• Goede ervaring met PHP en frameworks als Laravel en/of Symfony;
• Kennis van SaaS, AWS (Aurora DB), Jira/Confluence, Unit Testing en Micro Services;
• Kennis van Ionic5 of verschillende Javascript (ExtJS) frameworks is een pre;
• Je voelt je goed in een verantwoordelijke rol;
• Je hebt een open en transparante manier van communiceren.

Aanbod

• Zeer goede salarismogelijkheden;
• Persoonlijk pensioenbedrag (vrij te besteden) + jaarlijks gesprek met pensioenadviseur;
• 25 vakantiedagen;
• 32/36 uur werken bespreekbaar;
• De kans om je niet alleen op technisch, maar ook op persoonlijk vlak te ontwikkelen;
• Mooie en goed bereisbare locatie op loopafstand van station;
• Veiligheid is belangrijk dus alle medewerkers krijgen een jaarlijkse reanimatiecursus;
• Werken aan een impactvol product wat zorgt dat iedereen zorgeloos kan recreëren.